加強統(tǒng)計工作的工作打算范文
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一、要科學(xué)利用統(tǒng)計信息指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，研究經(jīng)濟(jì)社會問題時，吸收統(tǒng)計部門的人員參與，認(rèn)真聽取統(tǒng)計部門的意見，充分發(fā)揮統(tǒng)計的信息、咨詢、監(jiān)督功能。充分認(rèn)識統(tǒng)計工作在落實科學(xué)發(fā)展觀中的基礎(chǔ)保證作用，各級政府要高度重視統(tǒng)計工作。把統(tǒng)計工作納入重要議事日程，將統(tǒng)計改革和建設(shè)列入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌安排各項改革和建設(shè)進(jìn)程。要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，切實支持和維護(hù)統(tǒng)計機(jī)構(gòu)、統(tǒng)計人員依法獨立行使職權(quán)，有效遏制在統(tǒng)計上弄虛作假。
二、加強統(tǒng)計工作保證。各級政府要關(guān)心、支持統(tǒng)計改革和建設(shè)，認(rèn)真解決統(tǒng)計部門的實際困難和問題。要保證統(tǒng)計工作必要的經(jīng)費需求，確保重大普查調(diào)查經(jīng)費、統(tǒng)計日常工作經(jīng)費、統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)經(jīng)費及時足額到位；要積極支持統(tǒng)計部門改善基礎(chǔ)設(shè)施和辦公條件，提高統(tǒng)計技術(shù)裝備水平。要動員全社會力量關(guān)心、支持、配合統(tǒng)計工作，切實增強全社會的統(tǒng)計意識，營造全社會關(guān)心統(tǒng)計、支持統(tǒng)計、配合統(tǒng)計的良好氛圍。
三、加強統(tǒng)計工作管理。各級政府統(tǒng)計部門要切實履行政府統(tǒng)計管理職能，加強對所轄行政區(qū)域內(nèi)統(tǒng)計工作的組織、管理和綜合協(xié)調(diào)，強化對下級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位統(tǒng)計工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。建立政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)對部門統(tǒng)計資料、上級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)對下級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)統(tǒng)計資料核實制度，規(guī)范統(tǒng)計資料的公布和提供，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的統(tǒng)一性、權(quán)威性。建立統(tǒng)計資料相互提供制度，各部門應(yīng)及時向本級政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)報送資料、基本單位名錄等行政記錄資料和國民經(jīng)濟(jì)核算所需資料。建立統(tǒng)計工作巡查制度，上級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)對下級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)、政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)對部門、企事業(yè)單位統(tǒng)計工作進(jìn)行檢查督促。鼓勵規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、新開工項目單位到所在地政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)報送有關(guān)統(tǒng)計資料。
四、加強統(tǒng)計法制建設(shè)。建立健全統(tǒng)計制度，加大對全社會普及統(tǒng)計法律知識的力度，將統(tǒng)計法列入全市普法內(nèi)容和各級各類干部培訓(xùn)內(nèi)容。要加強統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設(shè)，市、縣（區(qū)）兩級政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)根據(jù)工作需要，可以在不突破本單位總編制的原則下配備專職執(zhí)法人員。要加大統(tǒng)計執(zhí)法力度，建立日常的執(zhí)法檢查制度，堅決查處拒報、虛報、瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)，假造篡改統(tǒng)計資料以及泄露調(diào)查對象個體信息資料的統(tǒng)計違法行為。建立健全統(tǒng)計違法案件通報制度，對重大統(tǒng)計違法案件堅決予以曝光。建立統(tǒng)計違法舉報制度，鼓勵社會各界積極檢舉揭發(fā)統(tǒng)計違法行為，加強社會監(jiān)督。
五、加強統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)。健全統(tǒng)計機(jī)構(gòu)，空虛加強市、健全縣區(qū)政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)，建立與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和統(tǒng)計任務(wù)相適應(yīng)的統(tǒng)計體系；經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、湖風(fēng)景名勝區(qū)、管委會應(yīng)配備與統(tǒng)計任務(wù)相適應(yīng)的專職統(tǒng)計人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道辦事處）應(yīng)配備專職統(tǒng)計員。部門根據(jù)工作需要配備專職或兼職統(tǒng)計員。規(guī)模工業(yè)、限額（星級）以上批發(fā)零售、餐飲業(yè)、資質(zhì)等級以上建筑企業(yè)設(shè)立統(tǒng)計科（室）或配備專職統(tǒng)計人員。城鄉(xiāng)社區(qū)配備兼職統(tǒng)計人員。建立反映社情民意的工作平臺。制定統(tǒng)計工作基本操作規(guī)程，建立和完善原始記錄及統(tǒng)計臺帳，建立統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和考核制度，建立縣級統(tǒng)計工作考核達(dá)標(biāo)制度，探索推行統(tǒng)計業(yè)務(wù)制，提高統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的規(guī)范化水平。
六、加強統(tǒng)計方法制度建設(shè)。依照科學(xué)發(fā)展觀的要求，建立以普查為基礎(chǔ)，全面統(tǒng)計報表和抽樣調(diào)查相結(jié)合，充分利用行政記錄來收集基本統(tǒng)計信息的統(tǒng)計調(diào)查體系。建立以普查數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，按家庭、企業(yè)、部門三局部采集統(tǒng)計數(shù)據(jù)，通過抽樣調(diào)查推算總體數(shù)據(jù)的慣例調(diào)查制度。完善第三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計，建立第三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度和服務(wù)業(yè)統(tǒng)計部門協(xié)調(diào)工作制度。建立社情民意調(diào)查制度，切實反映社情民意。完善國民經(jīng)濟(jì)核算體系，實施GDP下算一級。完善經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，健全社會指標(biāo)，空虛民生指標(biāo)，建立一套適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的統(tǒng)計監(jiān)測方法和指標(biāo)體系，準(zhǔn)確、及時、客觀地反映經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r，提高統(tǒng)計服務(wù)水平。建立統(tǒng)計信息公開制度，加大對社會公眾的服務(wù)力度。
七、加強統(tǒng)計信息化建設(shè)。加強統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)，構(gòu)建市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）相聯(lián)的統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)。健全網(wǎng)絡(luò)平安系統(tǒng)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)資源平安。加大新技術(shù)在統(tǒng)計工作中的應(yīng)用，積極推廣電子臺帳和電子報表，逐步實現(xiàn)規(guī)模以上企業(yè)、限額以上企業(yè)、資質(zhì)等級企業(yè)全部聯(lián)網(wǎng)直報，不時提高統(tǒng)計信息化應(yīng)用水平。加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫建設(shè)，建立原始數(shù)據(jù)庫、綜合數(shù)據(jù)庫和基本單位名錄庫，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫現(xiàn)代化水平。各級政府要切實解決統(tǒng)計信息化建設(shè)所需的資金。
八、加強統(tǒng)計隊伍建設(shè)。高度重視統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)，政治上關(guān)心，生活上關(guān)懷，加強統(tǒng)計干部的培養(yǎng)、選拔和交流。加強統(tǒng)計機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不時提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，完善各級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人選拔任免制度，縣（區(qū)）政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的調(diào)動應(yīng)當(dāng)征得市政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)的同意，其他統(tǒng)計人員的調(diào)動，應(yīng)依法征求所在地政府統(tǒng)計機(jī)構(gòu)的意見。完善國家統(tǒng)計調(diào)查機(jī)構(gòu)管理體制改革，理順地方統(tǒng)計機(jī)構(gòu)與國家統(tǒng)計機(jī)構(gòu)的關(guān)系，建立健全統(tǒng)計工作議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和工作運行機(jī)制。
根據(jù)統(tǒng)計任務(wù)的需要，不時空虛統(tǒng)計力量，改善基層統(tǒng)計工作人員的工作條件和生活待遇，穩(wěn)定基層隊伍，探索實行統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集人員臨時聘任制。加強統(tǒng)計職業(yè)道德教育，弘揚統(tǒng)計人員堅持原則、尊重科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)求實、激進(jìn)秘密的優(yōu)良作風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計人員持證上崗制度，搞好崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育，完善統(tǒng)計從業(yè)資格和統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考試制度，提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。加大統(tǒng)計人才培養(yǎng)力度，培養(yǎng)一支品德優(yōu)良、知識廣博、專業(yè)精深的統(tǒng)計人才隊伍。