黨員志愿者服務工作方案范文

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一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的全會精神，落實科學發展觀，以發揚黨員的先鋒模范作用為出發點和落腳點，以“五個好”、“五帶頭”的總體要求，在基層黨員中全面推行服務承諾制，努力構建黨員聯系群眾、服務群眾體系，切實增強黨員黨性意識、責任意識、先鋒意識、奉獻意識，進一步密切黨群干群關系，不斷提高基層黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力。

二、承諾原則

（一）堅持實事求是原則。真正體現黨組織和黨員的先進性，做到量力而行，盡力而為，不提過高的口號，同時防止標準過低，過于隨意，確保承諾事項符合實際，切實可行。

（二）堅持注重實效原則。承諾事項結合自身實際和工作特點，緊緊圍繞群眾最關心、最直接、最現實的熱點難點問題進行承諾，體現群眾愿望、滿足群眾需求，確保承諾取得實效。

（三）堅持分類指導原則。區分不同領域、不同行業、不同層次黨員的具體情況，分類指導，分層承諾，不搞“一刀切”，防止千篇一律。

三、承諾范圍

服務承諾活動原則上在開發區黨員中開展。黨員中因年齡、身體狀況、家庭生活等特殊原因開展承諾確有困難的，經本人申請，所在支部同意，可以不列入承諾范圍。

四、承諾內容

全體黨員圍繞“提高宗旨意識，加強自我修養，轉變工作作風,樹立良好形象”主題，從實際出發，有針對性地開展承諾服務工作。機關、事業單位黨員按照“當好先鋒、做好表率”要求，每年爭創一個工作亮點，每年承諾為群眾至少辦1件實事；離退休黨員圍繞“退休不褪色，離崗不離黨”要求，充分發揮“傳、幫、帶”作用，在帶頭宣傳黨的政策、帶頭為經濟發展出謀劃策、帶頭關愛下一代成長等方面做出承諾；企業黨員在企業生產經營中充分發揮主力軍作用，以“黨員責任區”、“黨員先鋒崗”為載體，在推進企業發展，完善企業制度，樹立企業形象，關心和維護職工合法權益等方面發揮作用，每年為企業至少提一條合理化建議，每年為職工群眾做一件有意義的實事，每年聯系培養一名入黨積極分子；社區黨員圍繞扶貧解困、聯系群眾、維護穩定、建設和諧社區等方面積極發揮作用，每年為社區做一件有意義的實事，每年承擔一次所在社區安排的公益性事務；農村黨員按照新農村建設目標要求，結合自身實際，以“雙幫雙帶”、“無職黨員設崗定責”為載體，在宣傳政策、樹立新風、示范創業、化解矛盾、傳播致富信息等方面做出承諾，帶頭勤勞致富，帶頭遵紀守法，有幫扶和帶動能力的黨員每年在村內分別聯系一戶文明戶、一戶貧困戶、一名流動黨員；流動黨員圍繞“黨旗流動，黨徽閃光”這一主題，每年向黨組織匯報一次思想和外出感受，每年為家鄉辦一件實事，每年為自己周圍群眾做一次公益性服務，切實體現黨員先進性。

五、承諾方式

（一）做出承諾。立足本單位、本部門工作實際和黨員自身條件，實事求是地做出服務承諾。承諾事項條理清晰，切實可行，具有可操作性和可考評性。

（二）審定承諾。各支部過召開黨員大會對黨員做出的承諾事項逐人逐項進行審核把關。對不符合要求的，黨支部提出改進意見，由黨支部或黨員重新做出承諾。承諾內容確定后，黨支部與黨員分別簽訂落實承諾責任書。

（三）公示內容。黨員所做出的承諾一經確定后，過公示欄、文件、會議等形式向全體黨員和群眾進行公示，廣泛接受群眾和社會各界的監督。

（四）監督落實。各支部對黨員履行承諾情況進行不定期的督促檢查，同時結合黨員年終評議活動的開展，采取“黨員評、群眾評、組織評”相結合的辦法，對公開承諾落實情況實行嚴格考評，公開考評結果，并將考評結果作為黨員個人評先選優的主要依據。對因客觀原因沒能兌現的承諾，有關黨組織要向群眾說明情況，解釋原因；對無故不履行承諾的黨員，予以報批評。

六、具體要求

各黨組織要充分認識在全體黨員中全面推行服務承諾制的重大意義，切實把此項活動列入支部工作重要議事日程，與正在開展的創先爭優活動緊密結合起來，統籌兼顧，分類指導，健全機制，嚴格考核，確保黨員服務承諾活動真正落到實處，取得實效。一是建立和完善責任機制。各黨組織今后每年年初或年末要組織全體黨員公開進行承諾，建立黨員公開承諾臺帳，簽定承諾責任書，明確承諾內容、完成時限、責任人，確保承諾工作有始有終。每名黨員要認真填寫創先爭優活動《工作手冊》，及時記載目標承諾、推進措施和考核評議等情況。二是建立和完善監督機制。過組織監督、黨員監督、群眾監督等辦法，切實形成有效的監督約束機制，時刻提醒黨員兌現承諾，確保黨員時時處處發揮先鋒模范作用。三是建立和完善考核機制。各黨組織要把承諾兌現情況及《工作手冊》記載情況作為年度考核黨組織、民主評議黨員的一項重要內容，過每月自評、季度檢查、半年報、年終考評的辦法，確保承諾事項真正落到實處。