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副局長自查剖析范文

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作為**局主持工作的副局長,在精心組織安排的同時(shí),和局領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員一起,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,提高思想認(rèn)識,深刻反思自查。在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上,全面查找剖析自身工作中存在的問題和不足,現(xiàn)將剖析情況總結(jié)如下:

一、存在的主要問題

1、政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠刻苦認(rèn)真,尤其是缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和全面把握,滿足于一般意義上的了解,陷入了過多忙于處理日常業(yè)務(wù)的圈子,忽略了自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和提高,對理論指導(dǎo)實(shí)踐、指導(dǎo)工作的意義認(rèn)識不高,處理問題和工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn),缺乏理論上的深鉆細(xì)研。

2、忽略了隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,工作中過多的強(qiáng)調(diào)組織收入,完成任務(wù),對提高干部職工整體素質(zhì)抓的不夠嚴(yán),客觀上存在“一手軟、一手硬”的現(xiàn)象,使個(gè)別同志放松了對世界觀的改造,不能嚴(yán)格要求自己。

3、進(jìn)一步堅(jiān)持和完善民主集中制。雖然民主集中制在我局貫徹執(zhí)行的比較好,但是還存在一些需要完善的地方,如民主生活會開的不夠多,班子成員之間坐在一起溝通、談心、交換衣襟的時(shí)間有些少等。

4、督促檢查落實(shí)不到位。由于工作任務(wù)重,工作頭緒多,加之自身水平問題,對工作布置多、安排多。對于一些制度和工作的落實(shí)情況,監(jiān)督檢查尚不夠到位。對于一些短期的和臨時(shí)性工作,有時(shí)只作口頭部署,具體落實(shí)情況沒有過問。

5、組織收入力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。由于今年來我市地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,缺少大型的支柱產(chǎn)業(yè),現(xiàn)有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不高,加上一些企業(yè)的納稅意識不強(qiáng),****的難度也較大,需要進(jìn)一步加大**力度。

6、工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng),有時(shí)只滿足于埋頭干工作,缺乏長遠(yuǎn)的工作計(jì)劃,缺乏革新意識,在一定程度上影響了工作效率和工作任務(wù)。

7、工作中有時(shí)急于求成,有急躁情緒。工作方法簡單,總想把工作做好,對一些客觀原因和客觀因素考慮的不全面,不充分,在處理工作中批評多、表揚(yáng)少,有時(shí)處理問題態(tài)度不委婉,方法欠妥當(dāng),在一定程度上挫傷了同志們的工作積極性。

8、缺少耐心細(xì)致的思想工作,對同志們的工作、生活關(guān)心愛護(hù)不夠,沒有能經(jīng)常和同志們談心和交流,尚不能及時(shí)掌握同志們的思想動態(tài)和對工作的一意改進(jìn)自己的態(tài)度,提高服務(wù)意識和公仆意識。

7、注意關(guān)心和愛護(hù)下屬,抽出時(shí)間常和同志們談?wù)勑模涣魉枷耄私馑麄兊乃枷雱討B(tài),找出工作和生活中存在的困難,幫助解決,把單位建成一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、充滿活力的大家庭

些看法,致使有些問題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

9、服務(wù)意識需要進(jìn)一步提高。一是組織收入的同時(shí),沒有進(jìn)一步提高全心全意為人民服務(wù)的意識,沒有能夠設(shè)身處地的為納稅人著想,依法治稅的同時(shí),服務(wù)質(zhì)量需進(jìn)一步提高。二是個(gè)別同志工作方法上簡單、粗暴,遇到問題不能冷靜處理,工作上不夠細(xì)致、耐心,對待納稅人不夠禮貌、和氣。

10、文明辦稅貫徹執(zhí)行的不夠好。一是“文明辦稅八公開”宣傳、落實(shí)的不夠到位,個(gè)別地方存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。

二、整改的具體措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),多組織和參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高用理論指導(dǎo)實(shí)踐的水平。

2、嚴(yán)格管理,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì),己不正不能正人,注意發(fā)揮模范帶頭作用,以自己的實(shí)際行動去影響和帶動下屬,激勵(lì)廣大干部職工愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)的工作熱情。充分調(diào)動每一位同志的積極性、主動性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的地稅隊(duì)伍。

3、痛下決心,嚴(yán)加管理,狠抓各項(xiàng)制度的貫徹落實(shí),采取一級抓一級,層層抓落實(shí),責(zé)任到人,落實(shí)情況層層上報(bào),同時(shí)成立督查組,監(jiān)督檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)情況,做到件件有落實(shí),事事有回音。

4、樹立創(chuàng)新意識和革新精神,大膽改革,積極創(chuàng)新,努力提高工作效率,開創(chuàng)稽查工作新局面。

5、克服急躁情緒。正視工作中遇到的困難和問題,充分發(fā)揮班子成員的作用,充分調(diào)動全體干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,共同做好**工作。

6、改進(jìn)工作方法,加強(qiáng)自身修養(yǎng),用自己的人格力量去影響他人,虛心向他人學(xué)習(xí),不斷改進(jìn)工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),注

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