職場學習雜志

Journal Of Workplace Learning 出版商:Emerald ISSN:1366-5626 E-ISSN:1758-7859

首頁 期刊介紹(非官網(wǎng))

職場學習雜志基本信息 SCIE

職場學習雜志是一本享有國際盛譽的優(yōu)秀雜志,其國際簡稱為J WORKPLACE LEARN,全稱《Journal Of Workplace Learning》,由知名出版機構Emerald主辦并發(fā)行。該雜志一直致力于發(fā)表領域的專業(yè)學術論文,展現(xiàn)獨特且具有前瞻性的科研成果。它不僅是學術交流的重要平臺,更促進了國內(nèi)外同行間的深入研討與思想碰撞。

基本信息:
ISSN:1366-5626
E-ISSN:1758-7859
研究方向:EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH
出版信息:
是否預警:否
出版語言:English
評價信息:
年發(fā)文量:57
JCR分區(qū):Q1
CiteScore:3.6

職場學習雜志雜志介紹

職場學習雜志(Journal Of Workplace Learning)(國際簡稱:J WORKPLACE LEARN)是一本專注于領域的學術期刊。該期刊由知名的科學出版機構Emerald出版。該雜志一直致力于推動領域的知識創(chuàng)新和學術交流。雜志的內(nèi)容豐富,覆蓋了多個子領域,致力于發(fā)表各子領域的高質量研究。雜志的審稿標準嚴格,并通過同行評審流程確保發(fā)表的文章達到學術界的標準。此外,作為領域的研究者和專業(yè)人士,職場學習雜志是一個不可或缺的資源,它不僅提供了最新的科研信息,也是了解該領域最新研究動態(tài)和趨勢的重要窗口。

期刊CiteScore指數(shù)(2024年最新版)

CiteScore排名

CiteScore SJR SNIP CiteScore排名
3.6 0.569 1.397

學科類別

大類:Social Sciences 小類:Development

分區(qū)

Q2

排名

91 / 306

百分位

70%

3.6 0.569 1.397

學科類別

大類:Social Sciences 小類:Social Psychology

分區(qū)

Q2

排名

126 / 310

百分位

59%

3.6 0.569 1.397

學科類別

大類:Social Sciences 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management

分區(qū)

Q2

排名

106 / 230

百分位

54%

CiteScore: 通過計算期刊在特定時間內(nèi)發(fā)表的論文的平均引用次數(shù)來衡量期刊的影響力。CiteScore作為Scopus中一系列指標的一部分,與其他如SNIP(源文檔標準化影響)和SJR(SCImago 雜志排名)等指標一起,為期刊評價提供了多維度的視角。

WOS(JCR)分區(qū)(2023-2024年最新版)

按JIF指標學科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
學科:EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH ESCI Q1 179 / 756

76.4%

按JCI指標學科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
學科:EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH ESCI Q2 194 / 756

74.4%

期刊近年評價數(shù)據(jù)統(tǒng)計

影響因子和CiteScore

職場學習雜志投稿注意事項

職場學習雜志(Journal Of Workplace Learning)是由Emerald出版商出版的一本專業(yè)學術雜志,在行業(yè)領域中學術影響力很大,作為行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀期刊,職場學習雜志在學術界享有極高的關注度和專業(yè)認可度,是研究者發(fā)表重要學術成果的首選平臺。盡管審稿速度 ,需要耐心等待,但這也是對學術質量的嚴格把控和尊重。職場學習雜志近期未被列入任何國際期刊預警名單,其學術嚴謹性和出版標準得到了國際學術界的廣泛認可。對于追求在頂級期刊發(fā)表研究成果的學者,我們強烈推薦關注并投稿至職場學習雜志。誠邀您將您的突破性研究成果投稿至職場學習雜志,與全球科研同仁共享您的學術洞見。

作者在撰寫學術論文時,作者應嚴格遵守以下準則,以提升論文的學術質量和增加其被接受的可能性:

1、科學性與創(chuàng)新性:確保研究具有明確的科學依據(jù),并且提供領域內(nèi)的新見解或方法。

2、邏輯性:論文結構應清晰,論點連貫,使讀者能夠順暢地理解作者的思考過程。

3、語言準確性:使用規(guī)范的科學術語和表達方式,避免語法錯誤和拼寫錯誤,確保語言的專業(yè)性和準確性。

4、數(shù)據(jù)精確性:所有數(shù)據(jù)必須經(jīng)過嚴格校驗,包括表格、圖表和計量單位,以確保研究結果的準確性和可信度。

5、文獻引用:優(yōu)先引用高質量、時效性強的文獻,特別是目標期刊發(fā)表的相關文章,這有助于提升論文的學術權威性。

6、避免一稿多投:遵守學術規(guī)范,不得同時向多個期刊提交同一篇論文,以免觸犯著作權法并損害個人學術聲譽。

若用戶需要出版服務,請聯(lián)系出版商。

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